环球礼仪的礼仪培训课程采用的是理论联系实际的方式进行培训，实用性强，*执教，本次课程旨在通过培训提高与员工的素质，树立正确的职业观念，爱岗敬业，打造一支实力强大的团队！
进入21世纪，人才成为决定竞争成败的关键因素。企业要想在激烈的市场竞争中求发展，首先要取得人才竞争的优势，而作为企业获取竞争优势的有力工具的企业培训，无疑将成为弥补企业人才不足的有效途径。但是，目前我国企业培训的现状还不容乐观，依然存在这样或那样的问题。面对这一现象，企业应如何开展培训，才能将步入职场的“企业员工”塑造成企业所需的人才，成为关注的焦点。
一般情况下，一个员工只能发挥自身能力的50%左右；如果员工受到了良好的职业化 和能力开发训练，那么他就能发挥其能力的80%，从而大大地提高了个人工作效率，同时也提高了企业的整体效率。因此企业员工的培育与管理——是在经济危机中的企业和员工提高竞争力的强有力途径之一！
本课程通过现场与学员大量的互动，通过引导和启发员工的职业思维和意识，提高他对职业的敬业精神，对岗位的钻研精神，对企业的认同和归属感，对同事的信任和沟通，对事业的热爱以及融入团队的能力。
2. 提升职业素养，转变员工的工作观念使员工更具责任心，以主人翁的心态面对工作；
3. 提高自己的工作能力，提高工作效率，提高企业绩效；增强爱岗敬业的意识；
4. 打造自动自发快乐工作的团队，员工生活和工作态度会愈发主动；
5. 树立正面的思维观念，对职业前途会更加充满信心。
案例体验＋实战方法＋录像观赏＋角色扮演＋提问互动＋分组讨论＋精彩点评
模块一、 职场人在企业中存在的意义--帮你实现职场人的心理定位
1. 职场人的实质意义
2. 和企业的四个关系，如何与企业实现共赢
3. 职场人应具备的角色意识
模块二、职场人的职业化态度
1. 忠诚敬业 经典再现、案例分析
2. 积极乐观 案例分析、视频学习
3. 主动负责 小组讨论、案例学习
4. 合作共赢 视频欣赏：个人英雄与团队精神
5. 感恩心态 现场体验、感恩企业
模块三、职场人的行为规范
1. 你是公司的形象代言人……
个性服从组织，先适应后创造，遵守制度是天职
要想当领导，先*服从领导
2. 信守承诺，遵守时间，有效利用时间，高效工作
今日事，今日毕；言必行，行必果
