广州红日人力资源学校为想要参加一级劳动关系协调师考试的学员开设了高级劳动关系协调师精品课程。作为广东省指定的试点培训基地,红日培训拥有强大的师资团队,*括专家组成员,国家劳动关系协调师*培训讲师,同时具备企业实战经验。依据劳动关系协调员(师)国家职业标准规定的六大职业功能模块进行授课,同时关注实操指导培训,帮助学员从理论和实践两个方面攻克考试难点,顺利取得理想的考试证书!
该课程适合想要参加二级劳动关系协调师考试进阶的学员。红日培训特聘业内**授课,从理论+实践两个方面进行教学。学校还为劳协学员提供高保真的课堂录音、在线练习、考前冲刺辅导和真题资料等服务,使学员精准把握二级劳动关系协调师考试中的重难点,提高应试能力,工薪族也能轻松备考应对,实现考证目标。考试合格者,由广东省人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心颁发国家职业资格等级证书。优秀学员可成为红日培训学校培训讲师,并向全国推荐!
随着《劳动合同法》、《*促进法》的实施,劳动关系调整及劳动保障争议案件日益增加。据了解,目前劳动争议仲裁案件数量增长速度较快,平均以每年20%-30%的速度攀升,企业和员工对簿公堂,严重影响了企业的良性发展。无数案例强有力证明了劳动关系是企业兴衰成败、生死存亡的决定性因素之一。要解决日益增多的劳资纠纷,就需要从事劳动关系协调*的人员,学习专业的知识和技能,把问题从基层、从萌芽状态解决,帮助企业持续发展。
厦门汉威教育为学员设置劳动关系协调员培训班,从事宣传和监督劳动保障法律实施、管理劳动合同、参与集体协商、促进劳资沟通、预防与处理劳动争议等协调劳动关系的专业*人员,核心专业课*括劳动标准实施、劳动合同、集体协商与集体合同、劳动规章制度建设、劳资沟通与民主管理、员工申诉与劳动争议处理。
福州爱达华教育为学员开设劳动关系协调员【四级】培训班,课程采取线上授课+考前辅导模式。学习随时随地,自主掌控,疑点、难点可重复学;课程举例大量经典案例,对案例进行详细剖析,学员更易理解
福州爱达华教育为学员开设劳动关系协调员【三级】培训班,课程采取线上授课+考前辅导模式。学习随时随地,自主掌控,疑点、难点可重复学,课程举例大量经典案例,对案例进行详细剖析,学员更易理解。
福州爱达华教育为学员开设劳动关系协调员【二级】培训班, 平台涵盖PC/APP端,自动适配不同机型和屏幕,平台拥有学习跟踪系统、题库系统、错题收集系统等系列K12教学教务功能;教学、教务全程线上辅导,一对一服务。
福州爱达华教育为学员开设劳动关系协调员【一级】培训班,课程聘请中国教授授课,对中国劳动关系发展历史、现状及趋势有多年研究,课程举例大量经典案例,对案例进行详细剖析,学员更易理解。
通过培训,使学员成为从事宣传和监督劳动保障法律实施,了解劳动标准、劳动合同法律制度,了解工会基本制度,管理劳动合同,参与集体协商,促进劳资沟通,预防与处理劳动争议等协调劳动关系的专业*人员。
优路教育成立于2005年,是为在职人士提供再教育的综合性教育。业务*含工程、医药卫生、财 经、教师等行业准入类职业(执业)资格认证培训,在职人员硕士/博士研究生入学考试考前培训等。公司下辖“环球卓越”和“优路教育”两大培训品牌,并全资 拥有北京市海淀区优路培训学校。 现公司在全国大中城市设立了50余家合作分校,实行标准化教学服务管理,取得了较好的培训效果,在全国范围内拥有较好的品牌声誉。我们努力将成功的教学模式和优质的培训服务推广到全国各地,服务更多的在职人士。 优路教育品牌主要从事工程、财经、教师行业准入类职业(执业)资格认证培训业务、专本科学历继续教育业务。*括:建
国联政研教育科技院本着"诚信、服务、沟通、自律"的方针,充分发挥诚信为本,夯实服务、真诚沟通、严求自律的精神,集职业教育,考试培训,授权认证,网络教学为一体,为中国建设、财经和商业领域内培养和输出了大量的精英人才。同时为适应时代要求,国联政研教育科技院广泛联系理论界、有关部门和企业,充分发挥桥梁纽带作用,紧紧围绕职业体制改革实践,积极开展*,在调查研究、理论探讨、宣传培训、咨询服务等各方面都取得了较大成绩。同时组织和参与了众多企业的重大项目实施与课题研究。近年来,中心的务实*得到了社会各界的高度认可,国联政研教育科技院人将继续秉承"专业、职业、敬业"的*态度和热情为社会服务。
国联政研教育科技院本着"诚信、服务、沟通、自律"的方针,充分发挥诚信为本,夯实服务、真诚沟通、严求自律的精神,集职业教育,考试培训,授权认证,网络教学为一体,为中国建设、财经和商业领域内培养和输出了大量的精英人才。同时为适应时代要求,国联政研教育科技院广泛联系理论界、有关部门和企业,充分发挥桥梁纽带作用,紧紧围绕职业体制改革实践,积极开展*,在调查研究、理论探讨、宣传培训、咨询服务等各方面都取得了较大成绩。同时组织和参与了众多企业的重大项目实施与课题研究。近年来,中心的务实*得到了社会各界的高度认可,国联政研教育科技院人将继续秉承"专业、职业、敬业"的*态度和热情为社会服务。
昆山市逸仙成立于1997年,是昆山进行规模化经营的品牌培训机构之一。19年来,总投资高达数千万元,已累积为社会培养了近二十万各类人才,培养了一批批建设新昆山的支柱人才,为昆山的教育培训行业做出了开创性的贡献,成为苏州地区本土化、品牌化、规模化经营的龙头培训机构之一,连续六年被教育主管部门评为社会力量办学先进单位,得到广大市民和*的支持与好评。从1997年的单一职业技能培训机构发展到如今横跨职业技能培训、高端外语培训、民办大专院校、IT服务外*、广告、企业管理咨询、人才服务等几大领域的综合性企业集团。 目前昆山市逸仙人才培训中心下辖6个战略单位,分别是逸仙人才培训中心、比扬德国际外语培训中心、逸仙文化传播有限公司、逸仙企业
“领航未来”是天津领航旗下的教育品牌,与233网校是多年的战略合作伙伴,网校平台是目前国内*的网络教育平台之一,网校课程中心成立至今,一直着重打造网校质量与口碑,积极加强师资队伍建设,完善学员服务的渠道,致力于做学员最满意的品牌网校。 网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、医药类、学历类、职业资格类、计算机类、建筑工程类、中小学教育等10大类考试的在线网络培训辅导。 网校的师资队伍均是我们精心从全国各地聘请优秀教师,他们具有丰富的从业经验、专业的知识储备和行业较高的知名度。这些优秀教师的加盟,为网校的师资队伍的整体质量提供了保障,也为广大考生们顺利通过考试提供了充分*。
五加一培训为上海劳动部门认可的注册职业教育机构,为上海东方职业教育行业协会副会长单位。导师皆持有多项国际认可专业文凭,授课前均已 接受职前培训及通过课堂实习,以确保导师的专业质素。随着职业教育的发展,本校所开设的课程日趋多元化,全面迎合商业机构、办公室、学校和个人的需要。
上海丁盛人才培训专注于为企业提供最需要的人才培训,提供*的人才资讯服务。从企业的战略需求出发,培养更多优秀的人力资源管理人才,从而扩大企业的队伍,保障最合适优秀的人才可以与企业的岗位高度匹配。因此,主要设置了人力资源管理师培训、人力资源经理培训、经济师培训、行政管理师培训等项目。还有营养师、绩效管理师、企业培训师等职业资格培训。丁盛人才的服务优势和理
上海科学技术学院是经上海市人民*批准、国家教育部备案的公办高等职业院校。我们拥有一支专业的师资队伍,高级职称者70余人,讲师、工程师100余人。由世界500强HR总监及研发部门命题教研组组长领衔担纲执教。针对考试,既有专业理论功底扎实的专家应对“应知”考试,也有来自企业HR管理岗位的*管理者及咨询师应对“应会”考试,更有参与考证研究的专家顾问团成员讲授应对整个考试必需的技巧,全方位强化学员的应试能力。合格率始终保持85%以上,学员满意度99.9%,得到广大学员的一致认可!主讲六大模块:即人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理等HR*中相关专业知识及实务操作。
五加一培训为上海劳动部门认可的注册职业教育机构,为上海东方职业教育行业协会副会长单位。导师皆持有多项国际认可专业文凭,授课前均已 接受职前培训及通过课堂实习,以确保导师的专业质素。随着职业教育的发展,本校所开设的课程日趋多元化,全面迎合商业机构、办公室、学校和个人的需要。
国联政研教育本着"诚信、服务、沟通、自律"的方针,充分发挥诚信为本,夯实服务、真诚沟通、严求自律的精神,集职业教育,考试培训,授权认证,网络教学为一体,为中国建设、财经和商业领域内培养和输出了大量的精英人才。同时为适应时代要求,国联政研教育科技院广泛联系理论界、有关部门和企业,充分发挥桥梁纽带作用,紧紧围绕职业体制改革实践,积极开展*,在调查研究、理论探讨、宣传培训、咨询服务等各方面都取得了较大成绩。同时组织和参与了众多企业的重大项目实施与课题研究。近年来,中心的务实*得到了社会各界的高度认可,国联政研教育科技院人将继续秉承"专业、职业、敬业"的*态度和热情为社会服务。