新未来梦想与国内外多所高校有长期的教育合作,为响应国家大力发展职业教育的号召,现阶段针对不同职业人的需求,采用阶梯式教学方法,为广大的学员*终身职业培养计划以及进行顾问式的咨询指导。
课程对象:
企业在职的hr主管或经理,已经考过人力资源师二级,追求更高能力证明;
希望未来自己3-5年后可以升职为HR经理或总监;
希望考*书,同时,更希望学习人力资源管理中高级管理实操落地课程,早日晋升为
人力资源经理或总监。
课程特点:
系统性权威性干货实用性:
面授课6天,周未学习,特别邀请了最专业、最实战的全国知名人力资源专家老师(老师来自于北京、上海、深圳一线讲师),只讲最实用的案例,分享最干货的经验,上一期的同学,对讲师们的评价:颜值高、幽默、超级专业有才!
针对性:
1)针对企业HR经理、总监,做到这个级别,要会设计课程体系,要会上台讲课,更要知道薪酬体系如何设计,比如员工持股、期权,会根据老板要求设计薪酬,绩效体系,针对招聘中高端人才,要有更强的面试技巧,要有创新思维能力,逻辑思维能力,更要有战略人力资源规划的实战技能。
2)针对不是做HR*的部门经理、副总,这6天的课程,实用性极强,不需要有专业功底,*听得懂,6天成长为懂人力资源管理的半个专家,为个人未来职业发展奠定管理基础。
以上就是【
武汉新未来梦想】的老师努力整理出的内容,希望对大家的学习有所帮助哦。更多人力资源资讯信息欢迎定期关注我们哦!