郑州高顿在职考研为学员设置MPA培训班，课程结合新大纲、历年真题及内部讲义对对考试的各个模块做多方面、精辟讲解，全方位提高学员对学科知识的整体掌握能力，掌握解题技巧与方法，使获得高分成为可能。
适合人群：
综合发展驱动型：*了3-5年之后，可能你已经平布青云，也可能遇到了职业瓶颈期，无论哪种情况都需要慢下脚步，为自己再充电学习。
KSA驱动型：KSA（商业知识、技能和能力）初升管理岗或者即将升为管理人员，急需补充专业的管理知识、管理技能。
学位驱动型：单位新招进来的90后都是985、研究生，给大专或本科的你带来一定的压力，所以你需要一个学位，同时弥补当年高考没考上名校的遗憾。
创业驱动型：创业过程总是艰辛的，报考MPA是一条捷径，聆听大师讲解管理知识的同时结识更多的人脉资源。
课程介绍：
公共管理硕士（Master of Public Administration，缩写为MPA）是为适应社会公共管理现代化、科学化和专业化的要求而设立的，其培养目标是为*部门及公共机构培养德才兼备、适应社会主义现代化建设需要的高层次、应用型、复合型的管理人才。要求毕业生成为掌握先进分析方法及技术，熟悉具体公共管理或政策领域的领导者，管理者以及其他公共服务人才。
读MPA可以获得什么？
可以学习科学系统的管理知识
随堂案例分析能有效降低职场犯错几率
同窗好友将会是职场发展的强大助力
看待问题的思维方式将会发生改变
硕士毕业证书将会是一块有力的敲门砖
职场呈年轻化趋势,不断学习以增加自身竞争力
成为MPA需具备哪些能力：
沟通能力：管理者需要“善于倾听”，并具备良好的沟通能力。惟有如此，才能拉近管理者与下属之间的距离并同心同德
协调能力：管理者应该要能敏锐地觉察部属的情绪，并且建立疏通、宣泄的管道，并以妥善、有效的策略化解冲突。把握消除矛盾的先发权和主动权
规划与统整能力：管理者的规划能力，即长期计划的制定。换言之，卓越的管理者必须深谋远虑、有远见；同时在进行决策规划时运用统整能力，有效利用部属智慧与既有资源。
决策与执行能力：管理者经常须独立决策，*括分派*、人力协调、化解员工纷争等等这都往往考验着管理者的决断能力
统驭能力：当一个管理者的先决条件，就是要有能力建立团队，才能进一步建构企业。但无论管理者的角色再怎么复杂多变，赢得员工的信任都是重要的前提
教学安排：
笔试辅导：针对全国管理类联考笔试辅导，复习联考重难点，对联考英语，数学，逻辑及语文写作四大科目知识点进行梳理，通过培训，让考生达到联考要求。
预热导学：零基础开始授课，重点帮助学员恢复数学及英语遗忘知识点，讲解院校提前面试准备要点。快人一步，占尽先机。
基础进阶：从低起点开始，对考试内容做全面细致的讲解，温故知新，循序渐进，打牢基础，为下阶段的学习做好充分准备。
系统强化：全面复习，侧重于重点、难点的突破，对所学知识进行归纳整理，使之系统化，期末达到专硕联考优秀水平。
冲刺模考：研究命题组意图，琢磨命题者思路，模仿标准答题方式，有重点地学习，查漏补缺，力求达到考入名校的优秀水平。
面试辅导：面试总论、面试申请材料修改、案例分析、管理知识强化、面试英语、个面实战演练、组面实战演练、考前密训。
VIP签约重点班：个性化私人定制课程，专职学管督导学习。
备考建议：
早做准备、全力以赴：稳定军心、抛开杂念、一年考过、成本较低
志同道合的学习伙伴：一起作战的同窗情谊最为珍贵、从而结识人脉
知己知彼：可根据别人的学习情况和老师的建议调整学习计划、控制学习难度.
坚定信心：信心很重要、坚持！坚持！再坚持！
报辅导班省时省力：清晰学习目标、明确学习内容、安排学习进度
调剂绿色通道；一旦出现考试落榜情况，求是可及时安排调剂
