陈老师是人力资源及企业文化领域的实战派培训导师，拥有13年经营管理和企业培训*经验，在不同行业、不同法人治理结构、不同文化背景的企业中的大量实践，使陈老师深刻理解企业领导人、部门主管和基层员工的*挑战及实际需求，形成了“实效培训，增效管理”的培训理念。
海纳川培训中心高级讲师
国际职业训练协会（IPTA）中国区理事、主训导师
TTT国际职业培训师标准教程中文版认证授权导师
职业训练发展研究院副院长
培训体系规划专家
TTT研究所所长
培训杂志中国百佳新锐培训师
培训体系规划专家
陈老师是人力资源及企业文化领域的实战派培训导师，拥有13年经营管理和企业培训*经验，在不同行业、不同法人治理结构、不同文化背景的企业中的大量实践，使陈老师深刻理解企业领导人、部门主管和基层员工的*挑战及实际需求，形成了“实效培训，增效管理”的培训理念。在培训课程的开发、讲授和顾问指导的过程中，陈老师时刻围绕解决实际问题、缩短表现差距和弥补需求缺口的核心，紧紧把握企业选、育、用、留人才的关键点，力求通过有效训练助推企业成长，其注重实效的培训方式广受学员和企业好评。
陈老师一直坚信，行为改善的终极动力来自学员的内在力量，而有效的培训就如同开发蕴藏的宝藏。在多年的职业培训生涯中，陈老师形成了自己独特的风格。他在课堂上亦师亦友，既对学员的人格与智慧充满了信任和尊重，又不失培训师的立场。他的表达温文尔雅，幽默风趣。时而字字珠玑，闪烁着理性的智慧；时而直指人心，荡漾着感性的激情。陈老师温暖而中立的教练风范在受训企业和学员中获得极高赞誉，广为流传。在陈老师的课堂，学员往往能在严谨而又开放的氛围中得到站高一线的指引，令学员在反省与感悟中深受裨益，轻松成长！
陈老师是人力资源及企业文化领域的实战派培训导师，拥有13年经营管理和企业培训*经验，在不同行业、不同法人治理结构、不同文化背景的企业中的大量实践，使陈老师深刻理解企业领导人、部门主管和基层员工的*挑战及实际需求，形成了“实效培训，增效管理”的培训理念。
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