优秀员工职业化心态塑造(2天)

【课程背景】
很多企业负责人经常反馈现在的员工不好管理，对*缺乏热情和动力，经常消极， 抱怨，没有责任心，不求上进，打工心态，没有明确的职业发展目标,随随便便就离职, 全是当一天和尚撞一天钟，得过且过！熟不知这些现象的存在只有一个原因，那就是员工的心态出了问题，心态决定行为，行为导致结果，当我们看到结果不好是因为行为出了差错，而要改变员工的行为，必须先从改变心态开始！因为“心态决定一切”，心态改变了，一切都随之而变！
【课程收益】
1. 增强员工的进取意识，不断学习提升自己
2. 驱除消极负面的想法，建立强大积极心态
3. 树立正确的*观念，消除打工心态，*是为自己而做
4. 树立员工敬业，乐业的精神，培养快乐*的心态
5. 树立员工责任之心，增强执行力
6. 增强员工宽容之心，打造员工凡事感恩心态。
【课程大纲】
一、职业化心态
    1、职业化心态定义
    2、心态的定义
    3、心态具有多大的力量呢？
    4、优秀员工必备的心态
二、空杯心态
    1、时刻归“零”
    2、空杯经历的三步骤
三、学习心态
    1、为什么要学习？
    2、专家才是赢家
    3、学习是*的投资
    4、学习的回报
    5、学习改变
四、积极心态
    1、【故事】林肯的一生
    2、选择的力量
    3、关注影响圈
    4、为什么需要积极心态？
    5、停止抱怨
    6、积极心态的“六字秘诀”
五、老板心态
    1、你在为谁*？
    2、什么是老板心态？
    3、为什么需要老板心态
    4、打工心态与老板心态
    5、怎样才能具备老板
    6、做公司最有价值的员工
六、付出的心态
    1、付出心态的三个关键点
    2、为爱渴望而*
    3、快乐*的“四不”
    4、坚持付出
七、宽容心态
    1、什么是宽容的心态？
    2、为什么要有宽容心态？
    2、怎样才能做到宽容心态
    3、**容原谅别人
    4、少看缺点，多看优点
八、感恩之心
    1、知足惜福
    2、关爱他人
    3、施人慎勿念，受施慎勿忘
九、责任之心
    1、不做受害者只做责任者
    2、承担责任，就要提供结果
    3、做结果的三大原则
【授课方式】：
激情授课+情境体验+故事分享+互动讨论+课后作业