外资医院采用的是国外的医疗模式,晋升制度和排班加班制度明确合理,并严格执行,护士分为一级--二级--三级--四级,每个级别的护士职责明确
福利待遇齐全,薪资高
外资医院只要签约的都是正式员工,所有员工都享受同等待遇也就是同工同酬,保险和住房公积金等均比较齐全,护士的薪资8K~20K
病患少,整体素质高
外资医院的病患百分之七十以上是外国人和名流,所以病患不是很多,医患比例合理,*不会太辛苦
晋升快,升职空间大
外资医院除了给护士在等级上的逐步提升之外,也会培养他们的管理能力,护士只要有能力并且通过一定的考核,就有机会成为管理层
1.在中华人民共和国获批护士执照的护理人员2.居住在中华人民共和国的中国公民3.毕业于*批准的正规护理院校4.具备护士执业资格(有执业证或者考试成绩合格证明)
ISPN考试所需资料
1.身份证彩色扫描件一份2.毕业证彩色扫描件一份3.护士执业证书彩色扫描件一份4.信息填写完整的中康信息备案表一份5.白底一寸大小的证件照
仅需要各种证件的彩色扫描件即可,概不接受任何原件。