首先，南京万和Java培训想解释一下出色的职业生涯是什么样的。
他们的进步曲线并不是每个月都会上升一点的直线图形。（即便是普通人的职业生涯也不会是这样的直线图形。每个月提升一点，然后量变达到质变，出现一个大的进步。）
伟大的职业生涯看起来更像是这样的。在某段时间内增速放缓，然后挨过了“瓶颈点”之后会有急剧上升。
为什么会有颜色的变化？那是因为职业发生了变化：软件开发到产品管理，销售到联合创始人，等等。
其中也会有一些挫折。原因你也懂，想要成就伟大，必然要冒一定的风险。而足够多的风险也意味着你会失败。
1.写代码。
写很多的代码。学校很善于传授理论知识，但不善于教导一些实用的东西。这在*大学尤其如此。教授也是学者，实际上常常敌视那种更“实用”的教育形式。成为一个伟大的程序员的*办法就是练习——很多很多的练习。你编码的内容（开源，iPhone app，等等）并不太要紧，只要你是在编码和进步即可。
2.不依赖于语言。
语言只是一种工具。深入地了解一门语言是有价值的，但学习一些新的东西也是有价值的。*的开发人员往往不会被打上____开发者的标签。
3.“狐”假虎威。
简历中把自己写得牛掰有助于吸引眼球和得到展现实力的机会。如果你能得到像Google、Facebook、Amazon、Microsoft、Dropbox等公司的机会，那么一定要抓住。
4.迅速离开大公司。
如果你想在一家大公司建立你的职业生涯，那么请通过各种手段，留在那里。但是，如果这不是你想要的东西，那么请迅速离开。在大学毕业之后有一两年类似在谷歌的*经验就很好。待上10年？没必要那么久。虽然可以继续学习到东西，但收获会随着时间而递减。（除非你想成为大公司的一员。）
5.如果你不想永远成为开发人员，那么迅速前进。
深入了解技术专业知识是很有价值的。但是，你是用了两年时间还是七年才能成为开发人员是没有关系的。在大学毕业后的几年之内，做出你的选择。你想在接下来的10，20，30年都一直作为一个工程师，还是要换职业的？如果你不想一直待在同一个职业，那么现在可以开始尝试继续前进。工程师做得时间再久，也不会帮你很多。
6.迅速辞职。
遍历我曾经换过*的朋友，几乎所有人在过去6–12个月都萌生过“辞职”之意。有些人在他们说想辞职之后，依然待了2年或3年。他们因为不愿意改变的拖延心态，而浪费了这么多时间。如果你想辞职，那么现在就开始采取行动。
7.正直诚实。
如果你欺骗和偷工减料，那么你就会深受其苦。在生活中要做正确的事情。这指的不仅是要做好事，也指要做聪明的事。这样大家才会更多地信任你和喜欢你。会有更多的大门朝你打开——这些门可能会是你职业生涯突破的关键时刻。
8.乐于助人。
如果可能的话，帮助那些寻求帮助的人。这是一件很好的事情，也是聪明人的做法。那些向你寻求帮助的人更有可能在未来给予你帮助。这种“帮助”可能会是介绍你给他们那些更能直接帮助你的朋友。所以，即使你并不怎么觉得这个人会对你有帮助，但可能他的哥们能够或者将来帮助到你。
9.广交朋友。
实际上，光靠自己是不可能真正成功的。如果你是一个创业者，那么你需要成为员工与企业之间连接的桥梁。如果你是一名员工，那么你需要一份*。无论哪种方式，朋友是打开这些机会的关键。是朋友，不论远近，构成了你人脉的重要部分，而不是那些你在聚会中碰到的却再也不曾说过话的陌生人。
10.认识——确切地说是内在地了解自己——得了冒牌者综合症。
即使是最成功的创业者和工程师（除了极少数），也会觉得他们的成功只是因为很幸运，并不认为自己像大家想象得那样优秀，因为他们得了“冒牌者综合症”。认识到冒名顶替综合征的普遍可以让你认识到，你以为你是个欺世盗名之徒，但其实并不是。
11.从现在开始。
展示你的积极主动性。机会不等人。寻找新的机遇。从现在开始——可以是编程马拉松，也可以是参加俱乐部，启动项目，开办公司，统筹新的运行组，等等。在做这些事情的同时，你会学到很多东西，助你打开各种机会的大门。
12.承担风险。
抓住机遇。当你注意到一个若隐若现的机会时，一定要抓住它。看它要往哪里去。不要因为你不知道它准确的去向就直接忽略。
13.偏向于“yes”。
伟大的事业系于“突破”时刻。问题是，通常你并不能提前识别那些突破点。你不知道这个会议的要点是什么，那么你就不会知道它将导向哪里。你也不会知道，两个月以后，这个人会给你介绍一个需要一些建议，并最终成为你业务伙伴的家伙。坚持偏向于说yes。
以上就是【南京万和教育】整理的内容，希望对大家有所帮助。
