该学校采取分阶段分层教学的教学模式,学校教师对于学员的学习基础、学习习惯等进行深入了解,为学员提供个性化的教学方案,学校开设多种班型供学员进行选择。
课程目标:旨在通过系统的培训和教育活动,全面提升公务员的综合素质和履职能力,为人民群众提供更加优良的服务。
授课形式:一对一授课、小班教学
课程内容:
1、政治理论与法律法规:*括学习贯彻*新时代中国特色社会主义思想,了解党的路线方针政策;熟悉国家法律法规。
2、业务能力培训:根据公务员所在岗位的特点,开展针对性的专业知识培训。
3、管理技能与领导力:学习如何有效沟通、协调和领导团队;学习解决实际问题的方法和技巧;学习组织运作和管理的基本理论和实践。
4、职业道德与廉政教育:学习公务员职业道德规范;学习廉政知识和廉洁从政的思想道德规范。
2、提升依法行政能力:培训公务员熟练运用法治思维和法治方式解决问题,提高依法决策、依法管理、依法服务的能力。
3、增强创新和执行能力:通过培训,培养公务员的创新意识,提高解决实际问题的能力,增强执行力和推动力。
4、提高职业素养和综合能力:培训公务员具备良好的职业素养,涵盖职业道德、职业行为、职业形象等,同时提高公务员的综合素质和能力。