佛山新命运电商培训学校 佛山电商薪酬绩效考核致力于人才管理各个领域,将多年咨询经验和精华融入在绩效管理,提供薪酬福利 招聘 培训 绩效 测评 调研 *流等模块,提升电商企业战略价值
1痛点挖掘
1、明明工资已经很高,总有员工已离职为由要求加薪?
2、高额薪资聘请的电商人员,却没有真正发挥到价值?
3、不知道如何给不同岗位制定绩效考核?薪酬如何设计?
4、年终奖应该怎么发?怎么留住优秀的员工?
2价值体现和卖点
1、*科学设计薪酬,提升管理成熟度
2、做好客服、美工、运营、跟单等人员的绩效考核
3、解放老板,实现标注化系统运营
4、提升团队活力,全面优化升级人才考核
3课程介绍
模块一 了解电商运营情况,针对不同岗位定制绩效考核
模块二 设计薪酬,掌握不同人员薪酬设计步骤技巧
模块三 团队激活与管理提升办法
模块四 人员*积极性的调动,做到物尽其才,人尽其用