法国蒙彼利埃大*计学教授、博导，蒙彼利埃管理学院副院长，医疗健康管理博士学位项目主任，法国学术会计协会和法国卫生管理学术协会的成员。 研究领域:公立医院的绩效评估系统/角色紧张，承诺，职业认同/反作用行为，数据操作;研究兴趣涉及组织绩效和行为研究，发表了数篇关于业续衡量对雇员的影响的文章，特别是在卫生部门
法国蒙彼利埃大*计学教授、博导，蒙彼利埃管理学院副院长，医疗健康管理博士学位项目主任，法国学术会计协会和法国卫生管理学术协会的成员。
研究领域:公立医院的绩效评估系统/角色紧张，承诺，职业认同/反作用行为，数据操作;研究兴趣涉及组织绩效和行为研究，发表了数篇关于业续衡量对雇员的影响的文章，特别是在卫生部门。
法国蒙彼利埃大*计学教授、博导，蒙彼利埃管理学院副院长，医疗健康管理博士学位项目主任，法国学术会计协会和法国卫生管理学术协会的成员。 研究领域:公立医院的绩效评估系统/角色紧张，承诺，职业认同/反作用行为，数据操作;研究兴趣涉及组织绩效和行为研究，发表了数篇关于业续衡量对雇员的影响的文章，特别是在卫生部门
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